Programme Institution
Directions
- Animation de réunions
- Fonctions d'encadrement
- Compétences secondaires
Directions, cadres, coordinateurs et managers de proximité du secteur médico-social.
Articuler les savoirs scientifiques et l'expérience clinique, au service de l'accompagnement des personnes, des équipes et des établissements du secteur médico-social.
Programme Institution
Directions, cadres, coordinateurs et managers de proximité du secteur médico-social.
Programme Équipe
Équipes pluridisciplinaires et professionnels intervenant auprès des personnes accompagnées.
Programme
Professionnels du soin et de l'accompagnement souhaitant actualiser leurs repères et explorer les pratiques émergentes.
Programme
Directions, cadres, coordinateurs et managers de proximité du secteur médico-social, professionnels du soin et de l'accompagnement.
Une porte d'entrée
Établissements, services, unités ou équipes souhaitant clarifier leurs besoins, comprendre une difficulté persistante, créer un atelier thérapeutique ou structurer un plan d'action.
« Les connaissances scientifiques éclairent la lecture clinique, tandis que l'expérience du terrain questionne, contextualise et renouvelle leur mobilisation. »
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programmes modulables, à combiner selon les besoins de l'établissement, de l'équipe et des personnes accompagnées.
Voir les programmes2
psychologues fondateurs, l'un d'orientation scientifique, l'autre d'orientation intégrative.
Rencontrer l'équipe
Notre visée
Décaler les regards pour ouvrir de nouvelles perspectives.
Relier les connaissances aux réalités singulières des personnes et des situations, pour construire un langage commun entre directions, équipes et partenaires.
Expérimenter des réponses concrètes, au service du mieux-être individuel et collectif.
Pourquoi Alt.Strafe
Dans les rencontres professionnelles et les équipes du secteur médico-social, deux positions sont parfois opposées : d'un côté, une approche perçue comme « scientiste » ; de l'autre, la critique d'une pratique jugée « pas assez rigoureuse ». Ces débats peuvent donner l'impression que les savoirs scientifiques et l'expérience clinique appartiennent à deux camps.
Nous choisissons une troisième option : penser l'approche clinique et les apports scientifiques comme deux ressources complémentaires, dans une dynamique de construction mutuelle. Les connaissances scientifiques permettent d'étudier les phénomènes, d'évaluer les méthodes et de faire évoluer les pratiques à partir des données disponibles : elles éclairent la lecture clinique. L'approche clinique accorde une place centrale à la singularité des personnes, à leur expérience subjective et aux situations dans lesquelles elles évoluent : l'expérience du terrain questionne, contextualise et renouvelle la mobilisation des connaissances scientifiques.
Notre conviction
Notre conviction : un accompagnement se construit d'abord autour de la personne accompagnée, plutôt qu'autour de l'application exclusive d'un modèle. C'est le sens de notre démarche intégrative : mobiliser les modèles et les méthodes de façon ajustée, sans perdre de vue le sujet, sa demande et son contexte.
L'équipe
Technicien, orientation scientifique
Formé en psychologie clinique et en neuropsychologie, il a été encouragé à s'orienter vers la recherche avant de choisir la pratique clinique.
Théoricien, orientation intégrative
Psychologue clinicien, il a accompagné des personnes et des équipes dans des contextes variés : handicap, enfance, adolescence et familles, addictologie et psychiatrie.
Notre démarche
Clarification de la demande, du contexte et des interlocuteurs.
Analyse des besoins, des ressources et des points de vigilance.
Définition d'un accompagnement ajusté, de ses objectifs et de ses modalités.
Formation, analyse des pratiques, supervision, audit ou accompagnement de projet.
Retour partagé, évaluation des apports et identification des suites utiles.
Grâce à un réseau de partenaires et de structures agréés, nos formations peuvent être prises en charge par les comptes formation. La certification Qualiopi d'Alt.Strafe est en cours.
Un premier échange
Un premier échange permet de clarifier votre demande, son contexte et vos interlocuteurs.